本報(bào)記者 曹琦

2月22日，方大特鋼發(fā)布2022年A股限制性股票激勵(lì)計(jì)劃（草案）。

公司擬向激勵(lì)對象授予21559萬股限制性股票，占公司股本總額的10%。其中，首次授予17904萬股，占公司股本總額的8.305%，占本次授予限制性股票總量的83.05%；預(yù)留3655萬股，占本激勵(lì)計(jì)劃公告時(shí)公司股本總額的1.695%，占本次擬授予限制性股票總量的16.95%。公司全部有效的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃所涉及的標(biāo)的股票總數(shù)累計(jì)未超過公司股本總額的10%。

本激勵(lì)計(jì)劃涉及的激勵(lì)對象1230人，包括公司董事、高級管理人員、核心（管理、營銷、技術(shù)）人員及骨干員工等，授予的限制性股票價(jià)格為4.29元/股。

對于激勵(lì)計(jì)劃的業(yè)績條件，方大特鋼擬在2022-2023年的2個(gè)會計(jì)年度中，分年度進(jìn)行業(yè)績考核，每個(gè)會計(jì)年度考核一次，以達(dá)到業(yè)績考核目標(biāo)作為激勵(lì)對象的解除限售條件之一；同時(shí)，實(shí)際可解除限售數(shù)量與激勵(lì)對象績效考核結(jié)果掛鉤。

根據(jù)草案，首次授予的部分，第一次解除限售條件為2022年公司加權(quán)平均凈資產(chǎn)收益率不低于20%，且不低于同行業(yè)對標(biāo)公司同期70分位加權(quán)平均凈資產(chǎn)收益率水平。第二次解除限售條件為2023年加權(quán)平均凈資產(chǎn)收益率不低于20%，且不低于同行業(yè)對標(biāo)公司同期70分位加權(quán)平均凈資產(chǎn)收益率水平。

至于本次激勵(lì)計(jì)劃的目的，方大特鋼表示，主要是為了形成股東、公司與員工之間的利益共享與風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)公司董事、高級管理人員、核心人才和骨干員工的積極性。同時(shí)進(jìn)一步完善公司法人治理結(jié)構(gòu)，建立健全公司長期、有效的激勵(lì)約束機(jī)制，以及吸引和留住優(yōu)秀人才，支持公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和長期可持續(xù)發(fā)展。

（編輯 李波）

關(guān)鍵詞： 激勵(lì)計(jì)劃 限制性股票