近日，在南寧市惠民安居·仙葫苑公租房小區(qū)，由南寧城投集團(tuán)所屬富航公司聯(lián)合青秀區(qū)稅務(wù)局、青秀區(qū)醫(yī)保局、仙葫派出所、龍祥社區(qū)等單位和有關(guān)企業(yè)，為群眾開設(shè)了青年人才就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣講會(huì)、醫(yī)保社保繳費(fèi)便利化政策宣講、反詐騙宣傳等志愿服務(wù)活動(dòng)及專場人才招聘會(huì)。

據(jù)介紹，為貫徹落實(shí)南寧市“1+6”人才政策工作部署，提升國有產(chǎn)權(quán)房人才服務(wù)水平，南寧城投集團(tuán)所屬富航公司打造了國有產(chǎn)權(quán)房人才服務(wù)品牌——“芯生力量”。今年以來，富航公司與南寧市圖書館、青秀區(qū)稅務(wù)局、社區(qū)街道辦等單位組織聯(lián)合開展人才服務(wù)品牌系列活動(dòng)，如在國有產(chǎn)權(quán)房小區(qū)集中講解自治區(qū)、南寧市各項(xiàng)人才政策及便利化行政流程，與知名企業(yè)在公租房小區(qū)和人才公寓聯(lián)合開展專場招聘會(huì)等，形成國有產(chǎn)權(quán)房運(yùn)營方與政府行政機(jī)關(guān)、公益組織、社區(qū)街道辦、用工企業(yè)多方聯(lián)動(dòng)的“1+N”人才服務(wù)模式，直接面向群眾打通人才政策落實(shí)的“最后一公里”。截至目前，共組織開展人才服務(wù)志愿活動(dòng)8次，惠及高層次人才130人次、大中專畢業(yè)生2000多人次、外來務(wù)工人員3000人次。

此外，在推動(dòng)人才安居樂居服務(wù)升級方面，富航公司依托國有產(chǎn)權(quán)房運(yùn)營管理優(yōu)勢，不斷完善人才公寓小區(qū)配套功能提升，合理培育布局與生活息息相關(guān)的特色餐飲、生鮮百貨、休閑娛樂、商務(wù)辦公、綜合服務(wù)等多元化商業(yè)業(yè)態(tài);為滿足新市民、青年人的住房需求為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，于今年3月推出了“富航青年公寓項(xiàng)目”，打造風(fēng)格年輕化、裝修標(biāo)準(zhǔn)化、管家服務(wù)專業(yè)化的智慧型長租公寓，為來邕、留邕就業(yè)創(chuàng)業(yè)人才提供新的安居選擇。

近年來，在市國資委的指導(dǎo)下，南寧城投集團(tuán)黨委始終堅(jiān)持“人才是第一資源，也是第一驅(qū)動(dòng)力”的原則，在著力創(chuàng)新打造人才工作品牌同時(shí)，深度拓展產(chǎn)教融合，強(qiáng)化校企合作，加深技術(shù)轉(zhuǎn)化、技能型人才資源共培、共享、共用、共育，為建設(shè)美麗南寧提供有力人才保障和支持。(記者 喬曉瑩)

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